女职工怀孕有哪些假期
女职工怀孕时享有下列假期：在医疗保健机构约定于劳动时间内进行产前检查的，算作劳动时间；生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；怀孕七个月以上，单位可安排其每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动；其他。女职工怀孕有哪些假期的法律依据
法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。