劳动者在找寻新工作的时候可能需要证明工作经验，这就需要之前公司出示的工作证明，那么公司已倒闭如何开工作证明、公司倒闭欠款怎么办、有限责任公司破产条件有哪些，以下由小编为您一一解答，希望对您有所帮助。
一、公司已倒闭如何开工作证明
根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，若要证明和公司之间存在劳动关系的话，能提供工资签收单、考勤卡、工作证、招聘登记表之类的证据，如果可能的话你还可以要求你的同事出庭为你作证。
（一）如果有以前的合同，原单位在不在都无所谓，公证合同即可。
（二）如果没有合同，这段经历又比较短，且对全职经历无影响的情况下，描述为学习、自己经商等。
（三）如果这段经历很重要，只有尽力找到原单位或原单位负责人了。
（四）工作证明范文：
兹证明＿＿＿＿＿＿＿是我公司员工（身份证号码＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿），在＿＿＿＿＿＿＿＿　部门任＿＿＿＿＿＿＿＿职务，已有＿＿＿＿＿＿＿年。
特此证明。本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
单位名称（盖章）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
二、公司倒闭欠款怎么办
企业破产后，在债务偿还前，要先从公司的财产中除去破产费用，剩余的财产再来偿还债务。当企业破产后的资产不足以偿还所有的费用时，可以按比例，优先偿还破产费用。
根据我国《企业破产法》第四十一条，人民法院受理破产申请后发生的下列费用，为破产费：
（一）破产案件的诉讼费用；
（二）管理、变价和分配债务人财产的费用；
（三）管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用。
第四十二条，人民法院受理破产申请后发生的下列债务，为共益债务：
（一）因管理人或者债务人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的债务；
（二）债务人财产受无因管理所产生的债务；
（三）因债务人不当得利所产生的债务；
（四）为债务人继续营业而应支付的劳动报酬和社会保险费用以及由此产生的其他债务；
（五）管理人或者相关人员执行职务致人损害所产生的债务；
（六）债务人财产致人损害所产生的债务。
三、有限责任公司破产条件有哪些
（一）《企业破产法》第二条规定：“企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。”
（二）《民事诉讼法》第一九十九条规定：“企业法人因严重亏损，无力清偿到期债务，债权人可以向人民法院申请宣告债务人破产还债，债务人也可以向人民法院申请宣告破产还债。”可见，我国破产法对破产条件界定是债务人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的情况。所谓不能清偿到期债务，是指债务人对请求偿还的到期债务，因丧失清偿能力而无法偿还的客观经济状况。其内容包括：
１、债务人明显丧失清偿能力，不能以财产、信用或能力等任何方法清偿债务；
２、债务人不能清偿的是期限已经届满、债权人已提出清偿要求的债务；
３、债务人对全部或主要债务不能清偿处于持续状态。
以上就是由小编编辑整理的与公司已倒闭如何开工作证明相关的法律知识，如果公司已经倒闭了，要证明和公司之间的劳动关系，还可以提供相关的其他证据，比如劳动合同，工作证等，也可以要求之前的同事出庭作证。如果您就相关问题还有疑问的，欢迎向律师咨询。